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31 vagas - Curso de Enfermagem seleciona preceptores de alunos

Published: Thursday, 12 August 2021 09:54 | Last Updated: Thursday, 12 August 2021 09:55

O curso de Enfermagem da Universidade Federal de Roraima (UFRR) lançou o Edital N°125 /2021-PROGESP/UFRR de processo seletivo de preceptores de alunos de graduação em estágio supervisionado. São ofertadas 31 vagas para enfermeiros, sendo duas destinadas a pessoa com deficiência. As inscrições podem ser realizadas até 23 de agosto.

Acesse o edital disponível em https://nuvem.ufrr.br/s/DVJGYCdcV8wsoYa 

As vagas são para as áreas de atenção ambulatorial, saúde indígena, clínica cirúrgica, saúde mental, clínica médica, saúde da criança, paciente crítico, saúde mental II, obstétrica e neonatal, saúde coletiva e em administração de enfermagem na atenção básica.

A remuneração da bolsa será de R$ 1.100,00, condicionada à entrega de relatório das atividades desenvolvidas, frequência e nota dos acadêmicos acompanhados. O valor da remuneração é proporcional à carga horária de 80 horas. Cada preceptor receberá, proporcionalmente, à carga horária executada. O candidato precisa ter formação e experiência profissional, de no mínimo de  três meses, na área de conhecimento do internato.

Pode participar do seletivo servidor do quadro efetivo dos hospitais e unidades de saúde conveniados com a UFRR, para a execução das atividades do Internato I e II: Hospital Geral de Roraima; Hospital da Criança Santo Antônio; Unidade Básica de Saúde/Estratégia Saúde da Família; Hospital Materno Infantil Nossa Senhora de Nazaré; Hospital Coronel Mota; Centro de Atenção Psicossocial – CAPS, Hospital das Clínicas e Casa de Saúde do Índio.

Para inscrever-se, o candidato deve digitalizar e enviar para This email address is being protected from spambots. You need JavaScript enabled to view it., junto com a ficha preenchida, os seguintes documentos: carteira de identidade; CPF; e declaração do gestor ou responsável técnico da unidade ao qual o está vinculado, atestando o local/setor onde trabalha e a disponibilidade de horário para o exercício de atividades docente-assistenciais, atendendo o disposto na Resolução COFEN nº 0441/2013. Além de observar as demais normas contidas noedital.

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